Главная / Вопросы / Общие / Какая ответственность предусмотрена для фирм при незаконном трудоустройстве иностранцев (например, при отсутствии разрешения на их привлечение)?

Какая ответственность предусмотрена для фирм при незаконном трудоустройстве иностранцев (например, при отсутствии разрешения на их привлечение)?

Вопросы / ответыРубрика: ОбщиеКакая ответственность предусмотрена для фирм при незаконном трудоустройстве иностранцев (например, при отсутствии разрешения на их привлечение)?
0 +1 -1
Админ. спросил 14 лет назад

Какая ответственность предусмотрена для фирм при незаконном трудоустройстве иностранцев (например, при отсутствии разрешения на их привлечение)? Высоковский Игорь, Владивосток.

1 ответ
0 +1 -1
lindaradmin Админ. ответил 14 лет назад

Для начала отметим, что далеко не все компании обязаны получать разрешение на привлечение и использование иностранных работников.
Так, к примеру, без этого документа можно обойтись, если вы принимаете на работу иностранцев, прибывших в Россию из «безвизовых» стран. Правда, при условии, что у них есть разрешение на работу (п. 9 ст. 13.1 Закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»).
Если же такое разрешение фирме все-таки требуется, то за его отсутствие компанию могут оштрафовать по части 2 статьи 18.15 кодекса об административных правонарушениях. Сумма штрафа составит:
— от 35 000 до 50 000 рублей – для должностных лиц компании;
— от 400 000 до 800 000 рублей либо административное приостановление деятельности на срок до 90 суток – для организаций.

Наш адрес

Москва, ул. Б. Полянка, 26